人気
🐻❄️しろ🐻❄️
本来なら直接伝えるべきなくらい仲良くしてくれた人もたくさんいるのですが、話すと揺らぐので、ここで失礼します🙇♂️
失恋とかそんなのではなく、単純に仕事の業務量が追いつかなくなってきたので笑
また会う日まで👋
1
192
まるやま
日曜に家で仕事をしていて、なにかの糸が切れそうな気がした
今の仕事で成り上がりたいわけじゃない
給与がもっとほしいわけでもない
家族や友人、ひとりの時間を楽しむためにお金を稼いでるのに、なぜプライベートを犠牲にしているのだ？
ここまで働く理由なんてなくないか？
でも私ができないと投げた業務はおそらく後輩に振り分けられる
後輩は全員好きだ
そんなかわいい後輩の業務量を圧迫してしまうのが申し訳ない
しかも丁寧に教える時間的余裕もない
しかしながら、こちらも気持ちの余裕がなくなってきた
こんな他人を思いやる心を持てない自分がいやだ
早めにボスに相談しよう
5158
パーラク
84
ま
新卒で入った職場に5年務めて一度辞め、2年ほどしてから同じところに再就職をしました。経験年数と同等で当時の給与のまま継続してもらえるとなりました。
ところが私が辞めている間に最低賃金も変わり、新卒の給与が195000円になったことを知りました。
改めて自分の基本給を見ると194000円…新卒より低いのです。
この場合、同じところに就職を再度したとしても195000円に経験年数5年分の給与が加算されることはないのでしょうか？
以前の継続のメリットとしては試用期間がないので夏にボーナスがもらえると言われました。それ以上にメリットが見つかりません。(ただ上記の給料でスタートした方が初年度ボーナスがないとしてもこちらの方が得なのでは？と考えてしまいます。)
新卒就職時は基本給の金額も今より少なくスタートしたので改善が見込めないと当たり前に今の新卒より低い金額で業務量だけ多い、ただの低賃金のよく働く人になっています。
有休ももちろん辞めている期間があるので新卒と同じ日数スタートですし、経験に対しての手当も特にないので基本給の改善がないとかなり損なのではないかと思います。
1年新卒より低いまま働いていますが、職場環境は良いです。でも給与がこのままなら辞めようかと考えています。
頭の悪い理解し難いトップなのでどうしようと頭を抱えています。
①給与改善は見込めるのか？
②今の雇用状態のメリットはあるのか？
③同じところに2回就職したということの影響はあるのか？(他園で2年働いた人は新卒＋2年経験分の給与ですが、私はそれに値しないと言われ、？な感じでした）
とにかく助けて欲しいです。
交渉の仕方などどうしたらいいのでしょう。
3104
Mog
しかも毎年手取りもボーナスも微量だが増えるんだぜ。私なんて、一年で夏のボーナスだけで10万近く上げてくれたし。。。。
超円高で利益削られて、大変な中。。。[目が開いている]
多分だけど、うちの会社はキャリア重ねた若手が育った側から辞めないように、緩やかだけど年功序列的な給与体系を残してるのよね。。。。
毎月ノルマに追われる営業時代と、鬼のような業務量と残業に追われた講師時代を思えば、今はまじで天国なのよね。。。。。
はあ、世の中を知らないって恐ろしい。。。。。
ああ、いかん、いかん。休みまで仕事のことを考えるのはやめよう！！！[びっくり]
572
こおり🧊
何から始めたらいいのだろうか？？？
転職しなきゃヤバい理由は
・人手不足なのに増え続ける業務量
・活かせる能力外の業務が半分以上
・住んでいるところ、職場の所在地が2050年問題の消滅自治体に選ばれているところ。インフラ整備が出来ておらず、交通費が年々上がる一方、便数の減少
72
かりんとう
今日は業務量が多かったけど、頑張ってこなしてきました！朝の瞑想が効いたかな🧘
今春上が変わってから、お時給以上の労働量だと思うことが増えて、同僚たちも疲弊しています。
こなせばこなすほど、新しい任務が増えていき…
パートでこんなに疲れてしまうのに、ワークライフバランスとは一体なんぞやと😩
つい愚痴になってしまいましたが、本が好きだからもう少し頑張ろうとは思うんですけどねー😅
今夜は鱈のムニエルです♪
明日も仕事だし、よく食べてよく眠ります！
皆さま穏やかな夜をお過ごしくださいませ⭐️
#お疲れGRAVITY
#お疲れさまです
#おうちごはん
#愚痴ってごめん
#社畜
867
ぽぽ
前回のGWも春休みもそうだった
いやどないせーちゅうねん、みたいなこと
クレームがいやなら備品買えよの繰り返し
こちらができることは手尽くしたからもうマジで専門の業者呼ぶしかないよって諭しても連絡してくる
呆れる〜〜〜〜〜
人いないよりマシかもしれんけど
ダブルワークの腰掛け感が強い、真剣みも学習意欲もない人間がくるの意味ねーーーーー
8月ほんま早くおわってほしい
毎日が人間の自転車操業
後始末とかフォローとか多いのもしんどい
パートと正社員で、意識と業務量の差が激しい
なんでこんなに…なんでこんなに？ってよくおもう
私も同じ主婦なんだけどな
私もただのパートにもどりたいな
昼くらいに状況なんも気にせず帰りまーすしたいよ
#愚痴
69 もっとみる 
関連検索ワード
新着
muimui
私…今年度は最初は違う仕事してたんだけど、1ヶ月も経たないうちに急にやむを得ない事情で退職してしまった人がいて、正社員だったから急遽引継なしでそこに入ったので凄い頑張ったんです。
正直、もっと経験あるパートの人とかもいて"私より適任いるのに"って思ったけど、正社員だからそんなこと言えるわけもなく引き受けた。業務量も多かったし、私が最初にやってた仕事の方には補充がなかったのでそっちの補助も入ったし、本当に残業ばかりだった。
半年ぐらいして慣れ始めたかなってところで、システム変更があってその整備もやった。本当に…それも凄く凄く大変だった。私の業務はさらに今まで誰も経験してないことがあって覚えるのも実際に作業するのも凄く疲れた。データもたくさん打ち込んで…やりながら量が多すぎて泣きそうになった。
そしてやっと年度が終わる頃にいろんなものが落ち着いて効率よくなってきたなと思った。でも来年度は異動するかもなとここ最近そわそわしてた。
内示が出て異動はなくて、内心ホッとした。今年頑張って覚えた業務をまた活かせるし、やっと慣れてきたから今年は少し余裕があるなって。最近正社員だからって営業やらされたり、仕事が一年ごと変わったりしてて年度始めが本当に大変で…｢〇〇さんはなんでも出来るから！｣って煽てられてやってきたけど、ただの人員不足なこと知ってるし本当にしんどかった。
でも…結局、来年度は今の仕事じゃなくて違う仕事やってもらうかもって言われて、思わず切なくなって涙が出ちゃった。いっそ異動だったら受け入れられるのに、同じ事務所にいるのにまた違う仕事やるのか…また引継書を作って場所移動しなきゃなんだって悲しくて。
私、正社員だから良いように使われてて同じ事務所に5年いて引継３回もしてるの…今回も含めたら４回だよ…疲れるよ流石に…。
今年度頑張った仕事は結局、私がもっと適任いるのにって思ってたパートの人だった。だったらさ…今年度のあの面倒な整備もやって欲しかったよって凄い思った。
転職しようかな。
32
タツケテ
2
美織
7
たまねぎ🐯🐹ྀི
え、今より三倍面接しないといけない…？
電話で候補者の追いかけもしないといけない…
#グラ卒業のお知らせwww
14
kaponi
3れい
さすがに半年未満の今離職したって、スキルも無いから競合他社にも行けないし、給与が下がるだけ…
給与下げるなら、パートとかアルバイトの求人で今より業務量少なめの仕事をやればいいんだから、正社員で転職するからには給与あげること目標で1年耐えるぞ…
29 もっとみる
おすすめのクリエーター
kaponi
魔女になる/自分への言葉/ナルコレプシー1型/INFP-T
フォロワー
0
投稿数
4331
タツケテ
2021/3/22 Gravity上に爆誕。SEになった社会人1年目。最近は弱音吐き出し垢。惨めだなと思ったらいいねしてやってください。
フォロワー
0
投稿数
1594
Mog
地方でWEBデザイナーとして働きながら、お爺さんになるネザーと共に、静かに暮らしています。
フォロワー
0
投稿数
1317
れい
フォロワー
0
投稿数
961
たまねぎ🐯🐹ྀི
新生たまねぎはスーパーメンブレの民です
わたしのことを見守ってもいいよーって人だけフォローしてね( ᵕ̩̩ ᵕ )
JINくんとテテに心奪われて💜🐯🐹
古のボカロすき 2023.12.25~ギター
フォロワー
0
投稿数
691