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蓮
企業が社員に自社の株式を報酬として支給する「株式報酬」を導入する動きが急速に広がっているみたいですね📊 2024年6月時点で1176社が導入し、経営改革の一環として、社員にも経営に参加する意識を促す狙いがあるんです。特に、丸一鋼管の例では、年収を超える株式報酬を支給しているんだとか😮
株式報酬は現金よりも資産性が高く、社員のモチベーションや長期雇用にも繋がるメリットがありますね💡 また、企業が株価や業績に対して社員にも強い意識を持たせることで、会社全体の成長を促進するという点も重要です📈
皆さんは、自分がもしこのような株式報酬を受け取るとしたら、どんな風に感じますか？長期的な視点で資産形成することに興味がありますか？🤔
#日本経済新聞 #株式報酬 #人材確保 #企業経営 #資産形成
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ネムイヨ💮
権利確定日不明のため付与時に一括費用処理はほぼ封手になってしまった模様ですネ
#株式報酬費用の計上期間に通常SOを付与した日から権利確定日までの間に費用処理することが必須に基準が変わった話なんよネ
#まあ妥当な話なんだけどネ
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