休職中の身。先日の管理職からの電話の何がしんどかったか分かって来た。診察に同席希望されたのを「嫌なら良いので」と言われたので嫌だから断った事、また長く休んでる事についてや連絡方法のことを遠回しに嫌味言われたからだ。あと、病状を聞かれて答えても、結局は理解してない所。（別に理解は求めてないけど、人事権のある人から聞き取りをされて体調を誤解して受け取られるのはとてもプレッシャー）またこんな事で気持ち落とされてしまうのが辛い電話口で泣いてしまえば良かったかも。耐えて耐えて、最後の挨拶の声は震えてて、切った途端に泣き叫んでしまったけど素直に泣けば良かったんだ。そしたら病状を根掘り葉掘り聞かれるだけで泣くくらい辛い事が伝わったかな。「日常生活を送れるようになって来たけど、まだ体力がなく、ひとつ予定こなせば翌日は寝てる」と話すと「あ、体力面ですか」「…（いや違うそうじゃない！）」あなたに言われた事、やっと頭の中から薄れて来て「赦せる」気持ちになれてたんですよ。でもまた忘れてないんですよ。子供をなくした事を「物理的には楽になったけどしんどいという事ですね」と聞き取られた事。（立場として、看護すべき子どもがいなくなって物理的に手は空いて復帰できる身だけど、次は精神的にしんどくて休みが必要という事なのですね、という確認をしたかったのだろう。）けどね…管理職の中でもあなただけなのよ、そんな対応する人。休職入る前に話した管理職2人は、「なんて言って良いのか言葉にならなくて申し訳ない、聞いてくれたら僕らも調べたり努力するから、制度フル活用して休んでね」と言ってくれたけど電話口でたまたまあなたが出て休職の意思を伝えたら「え…？それはどういう…。ひとまず、密に連絡を取り合えるように。」と。いや間違ってないよ！？言ってることは。けどあんたうちの子に弔電送った身で、状況知ってんだろ！？管理職同士話も行ってるでしょ。人事異動でこの人が私の担当のよう。疲れるんだよね。長々とごめん久々にSNSに吐き出して整理してる別にこの人を糾弾したいわけじゃなく、休めてるのも感謝してるしお手間もかけてるの分かってる全て自分の心の問題なのモヤモヤと苦しい気持ちの、何が原因かを整理中
