共感で繋がるSNS
三日月

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適応障害と診断されましたが、なんとか仕事してます 解離性障害/複雑性PTSD/適応障害/HSP
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別に雑用するのはいいんだけど、「仕事がないから雑用してる」って状況がすごい惨めに思えちゃう。同僚は黙ってても仕事が振られるのに、自分は聞きにいっても仕事がないって。
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三日月

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#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ
転職から1ヶ月近くたった今、同僚にだけ仕事が振られてて私はずっと暇してる状態で辛いです。

同僚:同業種からの転職。ただし今のポジションにおける業務は未経験。
私:異業種からの転職。業務的には直接活かせる部分も多いと思っている。

具体的には、私は前職でプログラムを組んだ経験がある中、同僚はその経験がないのにずっとプログラムの業務を任されてるイメージです。私には何の業務も回ってこず暇を持て余しており、上司に何か手伝えることはないかと聞いても「ない」と言われてしまいます。
その上司は面接にも同席していた方なので、前職でプログラムをやってたことも話していますし、人柄も見られていたと思うので、同僚にしか仕事が振られない現状を見てると「何で私採用されたんだろう」と惨めな気持ちになります。

プログラムを作る画面に入る権限も貰えておらず、業務を覚えようにもそのヒントさえも掴めてない状態です。どうすれば現状を打開できるのか、アドバイスをいただけると嬉しいです…
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三日月

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#愚痴らせてください
転職して2週間。
1週間前に1人新人入ってて、自分と同時にもう1人入ってきてる。自分以外のその2人が前職同じだったらしい上に、現職と同業種だからか上司から結構話しかけられてる。
心なしか上司も対応に困ってる感じがしてきて、凄く自分がアウェーになってる気がする…
Windowsしか使ったことないのにMac、MOSの勉強までしたのにExcelが古過ぎて知識が使い物にならないとかそういう悪い噛み合わせもつらい
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次に挑戦したいことってある?次に挑戦したいことってある?
簿記
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他県民にどう思われているのか気になることは?他県民にどう思われているのか気になることは?

回答数 7774>>

私生活だと特にない。
関西方面に遠征して、駅員さんに道を聞いたらゴリゴリの方言で返ってきた時は「よそ者ですみません」とは思った。
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#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ
バチェラーデートのような、マッチングしたらとりあえず会うという趣旨のアプリを使ったことのある方いますか?実際使ってみてどうだったか聞いてみたいです。
相手の価値観が何も分からないまま会うの不安過ぎませんか…??
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#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ
就業規則に「土日祝休み(完全週休2日)」とあるけど、面接とかで「たまに土日勤務もある」って言われた場合、一般的にその土日勤務ってどれくらいあると思いますか?
人事の人としか話せておらず、あまり詳しくなくてということを言われてしまったので気になっています。
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本心としては、転職したい理由として会社の中では上のポジションだったのもあって「会社が回らなくなってほしい」って気持ちがあった。でも退職勧告を受ける前に転職決まらなくて、退職勧告を受けてどうにもならなくなってから決まったから、向こうとしてはなんとも思ってないのかなって思い始めた。
引き留められる人になりたかったなっていうめんどくさい人間…
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記憶に残る誕生日プレゼントは?記憶に残る誕生日プレゼントは?
誰かからのプレゼントじゃないけど、推しのぬいぐるみが誕生日に届いた時はちょっと運命を感じた。本来の発売日は翌日だったから。
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春夏秋冬 どの季節が嫌いですか?春夏秋冬 どの季節が嫌いですか?
圧倒的に夏。汗かきやすいしすぐ体調悪くなる
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MOS365合格した〜!
ちゃんと問題文を読んで最終チェックを心掛けたら9割以上点取れた…!
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簿記やってみようと思って本読んだり勉強用動画を流してたんだけど、この辺の知識何もないから何も分からなくて凹んでる
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MOSの本の模擬試験をやってた。
問題の意図を読めなかったり、「それ結果一緒じゃん!」って回答で間違い扱いだったり、単純な読み間違いで苦戦してて地味に色彩検定より苦戦してる。6と8を見間違えるとか。
正答率は75%以上くらい。
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結局ほとんど採用する気ない中で面接してたってことだよね?って話だった。こんなことに3週間も待たせてメンタル病んだ気持ちを考えてほしい
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転職エージェントに対して使った時間本当になんだったんだろう…ってくらい虚無になってる
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今、興味があることは何?今、興味があることは何?
色彩検定が終わったら簿記やりたいかもってちょっと思ってる
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コーヒー派?それとも紅茶派?コーヒー派?それとも紅茶派?
圧倒的紅茶。コーヒーはカフェインレスじゃないと腹下すのでほぼ飲めない
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MOSのExcelの模擬試験、正答率が75〜80%くらいなんだけどいけるか…??
運転免許の筆記みたいな、何を言ってるのか分からんみたいな問題ちょいちょいあるのが1番の課題かも…
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ある作品を推してる人たちのグループみたいなのがあるんだけど、その人たちがいわゆるヲチをしてる人(Aさんとします)をグループに招待した。Aさんは言動がちょっと痛い人で、ヲチしてる側の人たちとしてはそれを見てるのが面白いらしい。
自分はAさんと一切面識がなくて、聞いた話やSNSの印象では地雷だと思って関わらないことに決めてた。

なのにグループに入ってきちゃって、このままだといつかご対面するのかな…ってちょっとげんなりした。何でわざわざヲチしてる人なんてグループに入れたんだろう。
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「何でこの資格取ったの?」って聞かれても困る。「面白そうだったから」「この先何かの役に立つかもしれないと思ったから」以外に無いんだけど、資格勉強ってそんな明確な目標を持ってやるものなの?
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#色彩検定
今度2級受けるから、これ受かったとして1級やるか悩んでる。
ここまできたら極めてみたい気持ちと、試験が年1回っぽいから他に手をつけなければ勉強時間は十分に取れるのかな?と思ってる。
どういう内容なのかが知りたいけど情報がとにかく少ない…
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ストレス爆発して今は燃え尽き状態…
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#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ
勢いで転職エージェントに電話予約を取り付けたもののどう話すべきかで迷っています。
他社で内定出る
→今受けてるところ辞退したいと連絡
→役員面接組むから受けてほしいと言われる(書類選考開始から1ヶ月待たされてた)
→面接受けるが「また応募して」的なことを言われる
→一応待つが承諾期間のこともあるから早くしてほしいと連絡
→承諾してもいくらでも辞退できるから一旦承諾してくれとエージェントに言われる
→来ないまま2週間経過

エージェントにはどれだけ聞いても「会社から回答きてません」です。待遇が良ければ前向きに検討している会社な分残念でならず、2週間待たせる時点で不誠実とみなして辞退か?それともエージェントに強く言って結果連絡を急かすか?で迷ってます
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三日月

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よくよく考えたらさ、すぐ結果出すので面接してください→その期日を過ぎても連絡こない→既に2週間目に差し掛かってるって、採用する気あったとしても不誠実じゃない?
落とす気だから連絡後回しでいいや、だったとしても不誠実だけどさ。
エージェントに電話したところで、って思い始めてきちゃった
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三日月

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ずーっと面接結果の連絡をしてこないエージェントと電話の約束を取り付けた。言いたいことは山ほどあるはずなのにいざ考えると良い表現が思い浮かばない…
もはやここまで待たされてる以上受かってるとも思えないし、エージェント側も催促しているかもだし。そうこうしてるうちに明日の電話の時間になる前に結果連絡きたりして
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エージェント「この会社が書類通過したので面接日の候補をお願いします」
私「この日程でお願いします」

〜数日後〜
エージェント「駄目でした」
私「じゃあこの日程で」

〜数日後〜
エージェント「駄目でした」
私「他社で内定もらったので辞退したいんですが…日程決まらないし…」
エージェント「その状況で安心するのは危険です。他も受けた方がいいです。面接日程ください」
私「…じゃあこの日程で。これで決まらなきゃ恐らく無理です」

〜数日後〜
エージェント「募集要項変わって、そこに満たないので不採用になりました」

あれだけ受けろ受けろ言って、面接日程組めないでこれ???ごっそりやられたメンタル返してほしい
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昨日までMOSやろうかなぁって思ってたのに、勤務日になった途端鬱になってきたし、調べたらもう新しいバージョンのexcelあるらしい。え〜今やらない方がいい…?
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#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ
MOSを勉強したことのある方、取得された方にお聞きしたいです。
勉強の一環としてやってみようかと思うのですが、その後の転職や仕事にはどれくらい役立ちましたか?
excelそのものは実務経験ありですが、どれくらいできるかの証明として履歴書に書けるかなと思っています。

他にも勉強したい分野があってそちらと迷っているので、参考までに教えていただきたいです🙇‍♀️
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#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ
愚痴寄りの相談みたいなものです。

1ヶ月近く前、エージェント経由で書類選考をお願いしたもののずっと連絡が来ない会社がありました。
そんな中で、直接応募で別の会社から内定を貰ったので辞退したいとエージェントに伝えました。するとそこで応募していた会社から急に役員面接を組まれ、今月の始まり頃に受けました。本当は二次面接まであるらしいのですが、その役員面接で全部決めてもらうという話だったからです。
そこでは面接実施まで時間がかかったことへの謝罪もありましたが、正直面接する気あるのか…?と思うことしか言われませんでした。

そこの会社の面接結果の連絡を、承諾期間もあるから何日までにくださいとエージェントにお願いしました。しかしその期限から1週間経ったにも関わらず結果連絡はきません。
エージェントとは常に連絡をとっており、「こんなに待たされるのはおかしい」「面接の段階で不採用が決まってるならもう連絡来てるはずだから、前向きに検討していると思う」と言われていますが正直知らんがな…っていう気持ちもあります。エージェントの話を聞く限り、面接をした役員が現場担当の人にも相談中なのだそうです。

正直…ここって採用する気あると思えますか?
指定された期日までに連絡来ない、挙句1週間待ってる、面接中の発言等…
面接の話を貰った時は、業界内では有名なところなのでワンチャンと思いましたがここまで待たされる以上誠実さに欠けているとしか思えません。
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転職関連のやり取りでも時々息苦しくなってくる。
正式な内定に関わる書類をまだ貰ってないのもだし、エージェントからはそれを理由に転職活動続けるべきだと言われてるのもある。メールだけで内定通知して、書類は後でって言われるのはよくあることなの?
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本当にバカらしい。こっちがどれだけ本気で面接に挑んでも面接官側が本気で来ないなら何したって無駄じゃん。
時間と交通費、企業研究のために払った有料コンテンツの料金返してよ。
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三日月

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自分でも何でこんなに怒ってるんだろうって思ってる。あぁこの会社駄目だ時間の無駄だったって思うこととか、面接入れ過ぎて休めないって意味で体調崩すことはあっても、怒りが湧き過ぎて仕事に支障出るってことはなかった。
書類送った段階での志望度は凄く高かったのに、そこから1ヶ月待たされて、でも連絡きたから出来る限りの企業研究したら半数以上はコネ入社だと知っちゃって、面接に行ったらその面接官のうち1人は会社運営のサービス知らないし、今後の課題ないなら何で採用活動してるのか謎だしで、本当にメンタルぐちゃぐちゃ
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いくら面接官に恵まれなくても、今がシフト制で休みに融通効くところは凄く恵まれてるんだろうなと思う。有給使わなきゃ面接行けないとか、その貴重な有給をたった1社のために使わなきゃいけなかったとかじゃない。
だから、ここまで面接官に怒る権利もないんじゃないかなと思い始めて自己嫌悪になってる。
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三日月

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早く切り替えたいというか忘れるべきなのに、昨日の面接官への怒りが止まらない。自分が社会不適合者なことをまた自覚するというか
有名企業だっただけに面接適当過ぎだし、今後この会社関連のものを目に入れないこともできないだろうしで、これから何度も思い出しちゃうのかなってなってる
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直接応募で内定貰ったはいいけど、エージェントに連絡したら「メール上での口約束だと取り消されるかも」って言われて以降具合悪い。
そこで昨日のやる気のなさが伝わってくる面接で落ち、1ヶ月前に書類送ったところも不採用の連絡きてメンタルやばい。
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昨日の面接にずっと怒ってる。ストレス抱え込むのよくないって分かってるのに…
その会社の有料コンテンツも読み漁ったのに、会社側がそこのコンテンツへの理解が足りてないの本当になんだったんだろう
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昨日の面接落ちてた

・書類選考で1ヶ月待たされた
・企業SNSのことを調べてそれについて話したら、4人いたうちの面接官の1人がそのSNSのことを知らなかった
・待遇面の質問はないか、と聞かれた
・応募したポジションに今後求めることを聞いてみたら、特にないと言われた
・面接は1時間半くらいを予定してたけど、筆記試験込みで1時間で終わった

採用する気なかったの…?
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社長から「挨拶とかします?もう話したくもないですか?またどこかで話しましょう」って言われた。1番話したくない相手は貴方なんですが
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あれだけ鬱と自主退職に持ち込んできたくせに、別の仕事探してたのにとか有給全部使うの無理だからって言われてて、もう話したくないから有給のこと了承しちゃったけどゴネたらなんとかなったのかな
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転職活動の話です。
1ヶ月ほど前、A社に履歴書を郵送、B社にエージェント経由で応募しました。A社とB社の経営者は互いに交流があるようです
そんな中、別の会社から内定を貰ったためエージェントに連絡をしたところ、急遽B社の面接が決まりそれを受けました。しかし内定承諾期間のことを話したにも関わらず最終連絡が来ない状況きあります
しかも、そのような状況で今になってA社から面接の連絡がきました。
A社とB社に交流があることを考えると、B社と面接したことが何か影響したのか…?と思ってしまうのですが、第三者から見てどうでしょうか?

エージェント曰くB社の連絡は元から遅いらしいです。一方でA社は口コミを見るに結構スピーディに選考が進むようで、通常の書類選考で1ヶ月待つとはちょっと考えにくいです
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転職エージェントから「先方に紹介したら是非面接したいと言われまして」って連絡きて笑えない。応募した覚えのない会社から不採用通知くるからおかしいと思ったわ
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仕事続けたい意思を見せてた時
上司/社長「次の仕事探して」「適応障害になったのは会社のせいじゃない」「12月から仕事ないから」

転職決まったことを話した時
社長「転職先にうちの事業のこと言ってないよね?」「実は三日月さんに合う案件探してたんだけど」
上司「上の人間が抜けるんだから有給使えると思うな」

何なんこれ
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マジで社長腹立つ。人事に退職のこと話したら急に電話してきて「実は三日月さんに合う案件探してた」とかさぁ
12月から仕事ないからもう辞めてねって言ったのどこのどいつだか忘れたんか?????何がしたいのかわからん
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2社内定もらってたうちの1社が内定取り消しになった。この日の面接官が、一方的に会社の展望を話し続けていてこちらの希望や質問についての話を聞けず、後でメールで採用担当に話を聞くと思ってた内容/条件と違うことが発覚して会社の方から内定を取り消されたという経緯。
あの面接の時間何だったんだろう…新卒の会社説明なら分かるけどさ
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昼くらいまでって、とにかく転職活動周りの動きがない。この時間が凄くソワソワする
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社長の方向転換
・これまでなら採用しない人柄の人を採用するようになった
・自社サービスのファンを採用するようになった(私が受けた段階ではファンだと分かると落としてた)
・コミュニケーションのためと言って月1の業務時間外に会議をするようになった(しかし喋るのは各部署の代表のみなので他部署の人を覚えるのはほぼ不可)
・同じく月1で、業務時間外にワークショップをやるようになった(学校でやったレベルなので時間の無駄以外の何者でもない)
・任意という名目のランチ補助が出来たが、それを「半強制」と解釈する人が出た(これのせいでコロナにかかった)

これで「合わないなら辞めろ」って
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精神的には健常者なんだろうけどミスを繰り返す人と、精神疾患あるけど仕事しっかりやってきた人と比べて前者が優遇されたことにだいぶ納得いってない
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地味なことだけど、人に言うとビックリされること地味なことだけど、人に言うとビックリされること

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アセクシャルとかその辺の価値観。一定数はいるものだと思ってたって意味で、ビックリされるとショック
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内定が多く見積もって3社もらえそうで、何を基準に会社を選ぼうか迷っています。皆さんならどうしますか?
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1社…!!内定が出た…!!!
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