
まる
鬱垢
いい事なんて何も呟かない
ただ言えない事を呟くだけ
マンガ
イラスト
お絵描き
アニソン
声優
HSP

まる
そこから返信なくて「聞いたくせに」とモヤモヤしつつ、参加してほしいわけじゃないしと思って気にしないようにしてた
なのに、卒業式の前日になって、都合が悪くなったから行けませんって連絡が来て、「え?返事しなかったのに、行く気だったの?」って呆気に取られてしまった
最近の行事ごとは人数制限もあるし、連絡なしできても参加できないですけど?というか、私はあなたに参加してほしくないし、家族の人数に含めるわけないでしょって言いたかったけど、年始以降、ずっと予定キャンセルされてて、子ども達のこと、どうでもよくなったんだろうなって思ったら、言う価値もないから「そうですか」って返事だけしといた
#離婚

まる
あと数日で退職なんで勘弁してくれんかね……
#仕事
#ひとりごとのようなもの

まる
イケボォォオオオ

まる
①学校からやってはいけないって決められていること(理不尽な決まり事ではなく、お金のやり取りはいけません、くらい納得できる内容)に対して、「仕方ないじゃないですか」とか「親がいいって言ってたらよくないですか?」とか、「家によってルールが違うから、うちも困ってるんですよ、学校で指導をきちんとしてください」って言う、学校にルール違反を認めさせようとした挙句に、学校ですべて対応しろという親達……
学校のルールで決められたことだから守ろうねって指導するのは親でしょって思うが、その時の多くの親が賛同してたのでドン引いた
②学校から禁止されていることをやろうとする親
トラブルのもとだから禁止されたのだと思うし、個人的にしたいなら仲のいい者同士でやればいいと思うが、何故かクラス全体に「禁止されてるけど……」と言いつつ提案してくる
ちなみに賛同しているご家庭が多かった
感覚違うなと思いつつ不参加にした
ズレてるんだろうけど、納得できないことはしたくないのでね
#子育て

まる
実際、無呼吸があったり、少し長く運動しただけで足を痛がって運動出来ないのもあってヤバいなって感じてて、ご飯は気をつけてるつもりだし、おやつもカロリーを考えて準備してるけど、当の本人が全く気にしてない……
家の中に好きなおかず(ウインナーとかハムとかチーズとか)があれば食べ尽くすし、チョコレートはあればあるだけ食べるし(大袋とか板チョコも一気に全部……)挙句の果てには、パンに塗るチョコレートクリームを全部食べて、バレないように冷蔵庫に戻すことを何回も繰り返してて、カロリーが心配だし、ご飯作る時にもめっちゃ困るから、何度も「体が心配だからやめて」とか「食べてしまうとご飯を作る時に困るからやめて」とかやめてほしい理由を説明して止めるように言ってるけど、説明したり注意した次の日にはまた食べ尽くしてたり、なんなら「1個しか食べてないよ」とか嘘つかれるのを繰り返してて、本当に嫌すぎて疲れた
同じ内容を怒りたくないし、時間とって説明しても繰り返されるから時間の無駄でつらい
正直、本人が気にしないなら好きにすれば?って思うんだけど、学校からも病院からも通知が来る度に親である私が責められてるような気がして、本当につらい
色々対策したし、子どもにも数年かけて何度も説明したけど、一昨日怒って注意して、2人で約束したのに、今日は下の子を巻き込んで「1個しかおやつを食べてないよ」って嘘つかれて(実際は3個食べてた……)、個数の問題じゃなくて、一生懸命説明して、親である私が強制するんじゃなくて、本人に繰り返してしまう原因とその対策を考えた矢先に約束破られたから、心挫けた
本当はしたくないけど、家に帰る度に「隠してるおやつを食べたんじゃないか」「冷蔵庫のおかずも食べたんじゃないか」って子どもを疑って在庫を確認するのも、本人に責めるように確認するのもつらすぎるから(どうせ嘘つかれるし)子どもに鍵を渡すのやめよう……
本当にどうしたらいいんだろう、つらい

まる
あの冷静沈着さは出せないので、美髪にこだわってみたんぬ
#イラスト


まる
何聞いても、何見ても「あっしは3月でいなくなる身……」と無心で自分の仕事さえしてればいい!
やっふぅーーーー!

まる
その後、子どもと一緒にもう1回見たんだけど、子どもが忍たま沼にハマり、絵を描いてたら「見せてー!」って言われるようになった
褒めてくれるから嬉しいんだけど、忍たま映画を数回見たという保育園の先生にも「ママが土井先生描いててねー」って言ったらしくて、しばらくその先生には会えない……

まる
こっち用意できたので、早く来てくださいと言わんばかりに、仕事代わりますって言ってくるやつ
素直に準備できたって言え!

まる
仕事で、頼まれた書類を早めに作って渡したら、ありがとうってお礼を言ってくれて、「わざわざ言ってくれるなんて…」って思ってたら、書類を頼んできた人と同じ部署の人がいきなり「作ってくれてありがとう!まるさんにお願いできなかったら、最悪〇〇さん(御局様)にお願いしようと思ってたんよー。〇〇さん、こういう分野すごく専門的でしょ?この間もさー」って同じ部署の御局様に頼まなきゃいけなかったアピールされて、尚且つ、その御局様が作成した書類の内容に精通しているみたいな話を延々とされて、ブチ切れそうやった
#仕事

まる
4月で辞めるし……と思って、心を落ち着かせることが出来てたから、多分そうだと思う(自問自答)
せやから、上司から退職することはまだ言わないでって口止めされてるんだけど、さっさと退職するって言えばいいんじゃないかなって
そしたら、何言われても「それは、自分達で話し合って決めることですよね?有休消化であと1ヶ月くらいしかいない私に言われても困ります」って言えるし

まる
ゆーったりしたあの服がどれもツボ

まる
お高めの牛肉をいただいてすき焼きにしたんだけど、ちょっと欲張って多めに食べた(とはいえ、昔より全然少ない)
そしたら、その後、全然お腹が空かなくて、なんならお腹が痛くなって何も食べられなくなった……
歳を重ねると食べられなくなる物が出てくるとは聞いていたけど、こんな年の瀬に実感したくなかった……
若いうちに美味しいものを食べるって大切やね

まる
気にしなくていいよって言われても、あとで「こんなことがあって〜」って陰口言われて、徐々に人から距離を置かれるんですよね
仕事のこと、お金のこと、助けてもらったこと、やってもらったことを当たり前と捉えたことはないし、むしろ、なにかお返ししなくてはって思うから、仕事だったら仕事を頑張るし、お金だったら出してもらった分に少し上乗せして返すし、やってもらってお返し出来ることではなかったら、ちょっとしたお菓子渡すとか、すごい悩みながら対応してるつもりなんですけど、傍から見たらトンチンカンなことをしているのでしょうね……

まる
上手くいかなかった原因、怒られる理由、なんとなく職場の雰囲気が悪い、とか色々なことがハッキリしないから、自分が悪いんだろう……けど〇〇だって……はぁ、自己嫌悪、って考えてしまうの疲れた
悪いことは悪い、改善してほしいってハッキリと言ってほしい
つらい

まる
それに対して、チームの状況と意見を言ったら「じゃあ、なぜこうしなかったんですか?」って更に問い詰められた
謝罪して、改善策を伝えてたら、隣でずっときいていたうちの上司からも「え?今までそれをしていなかったんですか?」って言われて、なんで個人的にここまで言われるん?そこまで言うならチーム会で上司から指示出せばいいじゃん!ってすごくモヤッた
甘えやけど、そういうチームで改善しないといけない事を個人に責めるように言われるのがすごく嫌

まる
この間、母子手帳を見返していたら、ニコの出生体重が2539kgでめっちゃ驚いた
下の子の名付けの時、そんな意識してなかったし、ホントに何気なく数字にしたんだけど……潜在意識にあったのかな

まる
LINEがきたら、胸がドキドキして、落ち着かない
なんでかわかんないけど、つらくて返事ができない
そしたら、急かすように電話がきて、余計にドキドキする
消えたい

まる
今日、ずっと体調不良ながら働いている人がいて、正直、仕事にならないから(自分の体調が悪すぎて、仕事に身が入らない感じ)休んでほしいって上司に伝えたら、でも、その人がいないとぶっちゃけ仕事が回らないですよ?すでに一人休んでるし、来てくれただけありがたいですよ、って言われた
人が少ないから、仕事にならないような体調の人がいてもしゃあないん?
業務がすでに回らなくてどうにもならない、困ってますって言ってるのに、人が来ないから既存スタッフは頑張って当然なん?
言い方悪いけど、体調悪く見せてたら仕事が出来なくても優しくしてもらえるのに、体調に気をつけて仕事に支障のないように働いても、仕事できてなかったら責められるのおかしない?
頑張れば頑張るほど虚しくなる
さっさと辞めたいから、退職願い出したのに、人がいないからって却下されて、それでも言い続けたら、個室で上司二人から「辞められたら困る。早く人を見つけて、負担少なくするように努力するから」って言われて、断りきれない状況だから退職時期延ばしたけど、一切約束守られていないし、むしろ、仕事量が増えて悪化してる……
消えていなくなりたいわ

まる
色々言いやすいのか、私を見つけるたびに声をかけてくるお客様がいるんだけど、その人の要求とか言い方が苦手で正直声をかけてこないでほしいと思ってる
例えば、身体のここが痛いから薬か何かでなんとかしてって言われるんだけど、病院じゃないので難しいですね、と返事したら、「痛いって言ってるのに冷たいね〜」って言われたり、そのお客様の対応をしてたら、何かにつけて「まるさん、下手くそやねぇ〜。前も危ないことあったし、まるさんには対応してほしくなかったわー。〇〇さん(他のスタッフ)に対応してほしかったー。」って言われたり、他のスタッフに「まるさんからね、さっき、とっても冷たい言い方されたわ。パワハラじゃない?あーこわーい」って言われたり……。
今の職場で専門的な資格を持ってるのが私だけだから、そのお客様も質問してくるけど、専門的立場から説明すると「そんなことできるわけないでしょ。っていうか、それならしんだ方がいいわ。」とか言われる
でも質問するということは、何かしら目的とか目標とかあると思うから、「いきなりは難しいかもしれないですけど、少しずつでも出来ることを見つけませんか?」ってお話を聴いてみようと尋ねてみるけど、「いいの、やる気ないから。」って言われたから、じゃあ仕方ないか、本人にやる気がないならってお話を切り上げようとすると「あーあ、腰も痛い。肩も痛い。どうにかしてよ」って身体の不調を訴えてくる
『さっき説明したのにな』って思いつつ、もう一度説明すると「そんなのいいから、痛いから何とかして?」って言われる
何回も繰り返しだから、最後は「身体の不調は病院で相談された方がいいですよ?」って単刀直入に言うんだけど「だって病院の受診はまだ先だし」とか言われる
なんやかんや「まるさんは私の友達やし」とか言われるし、嫌われてる訳では無いらしいけど、精一杯対応してもマイナスな反応ばっかりでつらい

まる
痛いのだろうし、無理して働いてほしいってわけじゃなくて、身体痛めるのわかってるような仕事を率先してしないで、体調見ながらやってほしい
無理して働かれて休まれたら、結局、こっちがフォローしなきゃいけなくなるし……
それを再三スタッフにお願いしてるんだけど、伝わらないんだよねε=(・д・`*)ハァ…

まる
ついこの間、違う用件で内科受診した時に先生から「体重が気になるので、ちょっと大きな病院で調べてもらいませんか?」と言われて、気になってたし、と思って紹介状書いてもらうことになった
紹介状書くために次回、体重の推移を教えてくださいと言われて、推移をまとめる為に身長と体重を調べてみたら、10kg増えてる年とか、20kg増えてる年とか、思ってる以上に増加の幅が大きくて、やばさに気付いた……
そらしんどいわな……親として不甲斐ない

まる
けど、モヤモヤしてるので、ここでつぶやきます
夏に退職願いを出したら、数回に渡って面談があり、家族のことや自分の体調のこと、そして何より今の職場は無理なことばかり求められて、正直ついていけない、ということを再三伝えた
その結果、最後の最後、と言われて、直属の上司と部長と私の3人で、個室で再度面談があって、同じ理由を繰り返し伝えたけど、「デモデモダッテ」と何かしら理由を言われて、もう何言っても無駄だ、と思って、退職時期を春まで延ばすことにした
ただ、条件として、人を増やして、私の業務外の仕事を減らしてほしいと伝えた
それから数ヶ月経つけど、未だに人は増えないし、なんなら私の業務外の仕事ばかり増えて、それを上司や同じ部署の人に相談するけど「人がいないもんねぇ」とか、「あなたが気をきかせすぎ!もっと、自分の仕事じゃないって主張したらいい」って言われて、ストレスばかり溜まってる
口約束とはいえ、出した条件を守らないなら、まるも春まで我慢する必要ない、さっさと労基なりに相談して退職しろ、と家族から言われるけど、結局、自分で言わなきゃいけないから、言いくるめられて終わるのが目に見えてて、それもストレス……

まる
しんどい

まる
同時に、え?じゃあどうしたらいいん?ってなってる
薬かお酒か?
#ひとりごとのようなもの

まる
せやったなぁってお手紙読んでてんけど、システムが不具合生じた場合を想定した予備のカードみたいなんもついてて、じゃあ現存の保険証でよくね?って思ってしまった
情報共有できます、とか、医療スタッフの負担を軽減します、とかってメリット書いてあってんけど、システム変わったらしばらくその対応で忙しいやろし、どうしたってマイナンバーカード作れへん人もおると思うし、1年経って、持ってへん人の対応に追われるんちゃうか?とも思ってしもた
システム変更する時には、賛成も反対もあるやろし、バタバタするのは仕方ないと思うんやけど、長い目で見れば医療スタッフさんの負担軽減になるんかな?
#ひとりごとのようなもの

まる
ほんで、帰った数時間後に、職場にいない私にお客対応してくださいみたいな連絡きたんやけど、現場で対応してくんない?(💢'ω')ってブチギレてるなう
連絡もらったところで、対応できるわけでもないし、用件もわからんし、だからなに?って感じ
イラッとしたからソッコーで対応出来ませんって返したけど、無視したったらよかった( ꒪꒫꒪)
仕事残ってて戻ってきたしって感じなんやろけど、自分で行くのと、人から言われてやるのじゃ全然サビ残への気持ちが違うんよ
心狭いけどさ
#ひとりごとのようなもの

まる
そしたら、朝から酷くて、それに加えて、みんな自分の仕事しかせんくて、結果、私が溜まった仕事を片付けました
そろそろ休憩行かないと後の仕事に支障が出るわ、と思って、キリのいい所で業務を引き継いで休憩に行こうとしました
そしたら、業務を引き継いだスタッフが他のスタッフに一緒に確認して、と声をかけているのが聞こえてきて、その時の声かけられたスタッフは「え?私できないですよ?」って言ってました
業務を引き継いだスタッフは「フォローするから、一緒に確認するだけだから」と言ってたけど、なんかもう上手く表現できないけど、すっごく嫌になって、動悸するし、運転する人いないから運転しないとだけど、できる気がしない……
もう無理ですって言っていいかな、しにたいんだよね
#仕事
#ひとりごとのようなもの

まる
けど、かまってちゃんみたいになるから、消えたいとしにたいとか、心の奥にずっとある気持ちだけど、人に言ったこと無かった
今日はどうしても無理だった
私に非がないわけじゃない、時間を理由に、質問にきちんと対応しなかった自分が悪かった
ただ、質問された時、お客さんの対応している最中なのは事実で、質問内容を簡単に聞いた上で、しっかり対応した方がよいと思ったから、質問してきた人に「〇〇さんが手が空いているから、どう対応したらいいか聞いてください」ってしっかり伝えた……と思う
思うというのは、結局、後で質問者さんに聞いたら、自己判断で対応していて、質問すらしていなかったから、きちんと説明が伝わってなかったみたい
ただ、こんな自己判断が重なったら事故につながりかねないのと、軽率に対応していて「この人は信頼できない」って思ってしまった
どうしたって現状を解決する方法がわからなくて、とうとう信用している人にしにたいって思ってる、けど、子供もいて迷惑かけられない、ツライって言って困らせてしまった
ダメなところばかり目についてツライ

まる
全く自分の仕事ができなくて、イライラしてたら、仕事しない人その1から、「〇〇(私の仕事)しておきましたよー」とか言われて、さらにイライラした
てめーらが自分の仕事してたら、私は普通に仕事できるんだわ(💢'ω')

まる
色々あってフォローしたら、その対応が同僚にとってらダメだったみたいで、無視されるようになりました
私なりに頑張って対応したつもりですが、そもそも事故を予測して、自分が対応したら事故が起こらなかったのでは?と、その同僚からの態度も、事故の相手のことも考えるとツラくてたまらないです
自分なんて、と思ってしまいますが、私ごときになにかできるわけではないのに、自分なんてと思うことすらおこがましいと思います

まる
周りはやること減ってるのに、自分たちはこれで手一杯です、頑張ってます、みたいになるん、なんなん?
どうしても自分のこと以上の事情があるから、なんとかやってるだけで、とうに限界なんだが?

まる
そして、新しく人が入っても、あまりに特殊ですぐにやめてしまうんだよね
新人さんが辞めるって言っても、まあ仕方ないよね、こんな環境じゃ……って働いている私でさえ思うくらいなんだけど、類は友を呼ぶ?っていうのか、ちょっと変わった人がくることも多い
最近出会ったのが、新人さんのペースに合わせて仕事を教えていたんだけど、どんなに「焦らなくていいよ、ゆっくりで」って言っても、生き急いでます?ってくらい、仕事をどんどんこなそうとする人だった
確認しないし、「このやり方は効率が悪いから」と教えた通りにやってくれなくて、間違えや抜けが多くて、指導係と頭悩ませてた
指導係と指導内容について何回も話し合ったし、新人さんの傾向を共有して、言い方や方法を具体的に考えて、業務時間中、かなり指導に費やしたりしてた
頑張ったけど、結局、その人は辞めることになっちゃって、まあ仕方ないよなって思ったけど、その新人さんから、「まるさんと指導係さんは業務を教えてくれたけど、それ以外の人は全然ダメ」「入ったばかりだから言わなかったけど、ここの職場は礼儀がなってない」とか職場に対するマイナスな意見を言われた
真っ当な意見で、言われた内容は事実だから、何も言えないんだけど、その新人さんに割いた指導係の時間とか、指導時間中にフォローした人達の苦労とか、そういうのもわかる立場にいるから、その言い方ってどうなんかなぁって思ってしまった
無理をしてまで頑張れとはいわないし、合う合わないは絶対あるから、その人にどうのこうのとは思わないけど、職場に不満があった時、その言動は結構スタッフに伝わっているってことは忘れないようにしないとな、と思う
とりあえず、続けてもらえるように頑張ったけど、やっぱりダメでした……
#ひとりごとのようなもの

まる
今日は子どもを傷つけて怒ってしまった
なんで私の話は無視されるのに、親だからってあなた(こども)の話を聴かなきゃいけないの?触らないでって普段から言ってるものを触られて嫌な気持ちになってる上に、汚されて、壊されても、なんで謝ってもらえないの?親だからって、何もかも許さないといけないの?って、子どもに感情のままに言った後に、「親だって人間だよ?なんでも許せる訳じゃないじゃん、あはははは」って1人で笑ってて、自分が自分じゃないみたいだった
私、自分が常識ないし、躾もできない無能だし、こどもにとっては毒親だよね
実親にも「まるの言い方もやってることもキツすぎる、虐待じゃないか?」って言われたし、親失格だし、人間失格なんだわ
じぶんなんていらないから、子どもが幸せになれるように手配出来たら、全財産使ってでも、しんでしまいたい

まる
仕事しないのに雑談ばっかりしてくる人には冷たい対応になってしまってるし、指導しないといけなくなるとそれもストレスだし、指導している時の相手の反応が言い訳ばっかりに思えて、更にイライラしてしまってきつく言ってしまう
自分が正しいわけじゃない、やり方が絶対合ってるわけでもない、それは常に思う
……けど、相手に伝える時には偉そうに言ってしまって、それに落ち込んでストレスたまる
ご飯食べたくないし、眠れないし、仕事中の集中力が低下して、書類を読んでる時とかに、グルグル回る感覚も出てきて、体調がよくないなってさすがに思うようになったんだけど、だからといって、何かが変わる訳ではないし、仕事も家庭も誰かが助けてくれるわけじゃないから、どうにもならなくて、身体的にも精神的にも余裕がない
毎日ツライ
きえたい
#ひとりごとのようなもの

まる
けど、同性だし、優しく気にかけてもらってるって思ってるのらみんなに対しても同じなのにそう思ってるだけかもだし、散々グチグチしてるの見られたし、ひとり親だし、可能性ないわな……絶対言えないし……
けど、すっごいかっこよくて、サバサバしてて、優しくて憧れなんよ
#ひとりごとのようなもの

まる
その検診結果が届いたから見てみたら、書式がそれしかないのか、定期検診の項目も書かれた1枚の書類が入ってて、ぜーんぶ前回の検査結果が書いてあって、今回受けた項目に関しては、「良」ってしか書いてなかった
あとは総合評価の欄に『規則正しい生活を続けましょう』みたいな定型文が書かれていて、検診結果はもう出さなくていいんか?ってなった
検診受けた病院から検診結果が届いてるっぽいから、その項目の結果だけをコピーした書類を渡すとか、検診結果がきてから正式に書類として渡すけど、異常なしだったよ、みたいな連絡でええやんって思うんやけど、どうなんやろ?
モヤモヤするなー……
#ひとりごとのようなもの

まる
そしたら、かかりつけでも検診してるってわかったから、今年はかかりつけで受けたいですって検診スタッフに相談してみたら、検診結果さえ提出してくれたらOKですって返答をもらったからかかりつけで検診予約した
予約の時、かかりつけの受付の人から、職場の定期検診だったら、職場が一部負担することが多いので、領収書の宛名を職場に確認してくださいって教えてもらった
んで、検診スタッフが他院でも検診OKって言ってくれたし、そういう人が他にもいるんやろうと思って(結構、職場内で胃カメラはかかりつけで受けようって言ってる人が多かったので)確認したら、「わかりません」って言われた
検診の事務の人が請求とかしてるだろうと思ってたから、え?って戸惑いつつ、説明が悪かったのかと思って、もう一度伝えたけど、「確認はしますけど、うちではわからないと思います」ってハッキリ言われて、結局、確認後も「わからない」と言われた
じゃあ、どこに聞いたらいいんですか?って尋ねたら、「総務じゃないですか?」って言われて、すごく混乱しながら、総務の方に確認したら、「うちの指定じゃない病院で検診を受けるなら、うちは出さないですよ」と言われて、ガックリしてしまった
それなら、予約するより前にお金のこととか知りたかったし、自分が無知なのが悪いけど、検診の人もわからないことがあるなら安易にOK出さないでほしかった
あと、どこの部署も「わからないから対応できない」みたいな雰囲気がすごくて、本当に確認したのか?って不信感がさらに強くなって、ここではもう働けないなって思った
契約期間があるからまだ辞められないけど、早く辞めたい……
#仕事

まる
免許を持っている人が切ったと思えないくらい酷い
前髪はかなり短くなってて、その上、スキバサミですいた所為だと思うけど、逆毛を作ってますか?ってくらい常に浮いた状態になってるし、髪をのばしたいって頑張っていたのに、後ろもスキ過ぎて、かなり短く、しかも長さがバラバラ……
せめて、頬の横くらい合ってるのかなと思ったけど、横もスキ過ぎて、左右がチグハグになってる……
長女が頑張って髪をくくろうとしていたけど、長さが違いすぎて、すごく括りにくそうにしているのを見るとなんか悲しくなった
多分、元夫は長女の髪が多いから、すいて軽くしてあげようって思ったんだろうけど、逆に扱いにくくしてどうするんだよって思う……
少しでも括りやすくできれば、と思って、長女に説明して、バラバラだった髪を少し整えたけど、本当に許せない
#ひとりごとのようなもの

まる
現実逃避して、お絵描きばかりがはかどるってどういうこと………( っ °、。)っ-゚゚゚

まる
内容のテンポ良くて、ハラハラドキドキしながら読んだけど、アニメを先に見てたおかげで、保科副隊長の声は河西さんで脳内再生されて、やばかった
河西さんの関西弁が好きすぎる……
大阪寄りの関西弁とか、京都寄りの関西弁とか純粋な関西弁じゃない関西弁とか、関西弁のレパートリーすごい

まる
この間、新人さんの手が空いてそうだったから、簡単に内容を説明して仕事を頼んだ
その後に、その人の教育担当さんが戻ってきたから、「新人さんに〇〇の仕事をしてもらってるので、指導とフォローをお願いします」って声をかけたんだけど、その教育担当さんから「わかりました。で、あと、なんの仕事が残ってますか?」って言われた
指導があなたに頼んだ仕事なんだけど……と思って、「お気遣いありがとうございます。ただ、他の業務は大丈夫なので、新人さんをお願いします」って答えた
そしたら、もう一度、「わかりました。で、あと何したらいいですか?」って言われて、ええー?!って思ってたら、結局、新人さんに軽く声をかけただけで、その後は違う人と急ぎじゃない仕事をしてて、更にえー……ってなった[目が回る]
こんな人が多いから、なるべく、伝わるように言葉を噛み砕いて説明しているつもりなんだけど、自分の意見を言うと大概「まるさんの言うことは厳しいからつらいです」って言われてしまって、私が挫けそう……
#ひとりごとのようなもの

まる
仕事で人を乗せて車に乗らないといけなくなって、めっちゃ安全確認しながら運転してる
決められたルートを走るんだけど、最近、新しくルートが追加になって、言われるがままに運転してたら、よく見たら歩行者専用道路だった……
職場に戻って、それを先輩に言ったら、知らなかったって……[疑っている]
その後に他のルートの注意点がないか聞いたら、普通に走ってた道路で一方通行の所があった……
一方通行の看板があるらしいけど、めっちゃ見にくい所にあるらしくて、見逃してたみたいで知らなかったんだけど、それを言ったら、知らなかったんですか?って言われた……
ドライバーが確認して運転しなきゃいけないから、ただの八つ当たりだけど、決められたルートでわかってるなら教えてほしかった……
人を乗せなきゃいけないのに、こんな感じで注意点も何も教えてもらえないなら、もう運転したくない……
#ひとりごとのようなもの
#仕事

まる
鉛を飲んだ感じってこう言うことかなってくらい呼吸しにくい
少しのことで動悸を感じる
夢見も悪くて、ずっと怒られる夢で、休んだ気がしない
何もする気が起きないし、ちょっとした事でイライラしてしまう
1人でいたい、何もしたくない気持ちが強くて、子どもから話しかけられるのすらツライ
現実から消えることができるわけではないし、このツラさを緩和させたかったら、心療内科なのか……?

まる
川西さんの京都寄りの関西弁サイコー