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あい

あい

#愚痴ってごめんなさい

はきださないとーー
しんどい😢

同じ部署に、発する言葉がすべてマイナスで
だからかまとう雰囲気もマイナスな人がいて…

でも会社からは、
上司なんだから我慢しろ
上司なんだから常に機嫌よくしてろ
上司なんだから疲れてても態度にだすな
って言われて

言われることはわかります
社会人としてもやらなきゃいけないことだから
でもさ、人間関係とか信頼関係って片方だけがんばっても無理なんだよね

私だって人間なのよ
そりゃハイボールも飲むよ
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コメント

しー

しー

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常にいつまでも仕事は、人対人。 今な時代、多様性がある社会ではありますが、ポジティブな考えしないと仕事もゲームに変えられないですよね! 気持ち、すご〜くわかります!

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あい
あい
ほんと結局人ですよね!! お客様だって人だし。 その人は、これまで他の会社でもきつく当たられてきたそうなのですが、きっとそういうとこだよと思います。 気づけないのはかわいそうだけど!!
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まよね

まよね

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上司も部下も人間だから 合う合わないは必ずあるし だからといって上司が何でも受け入れる必要は無いよ その会社は上司の事 考えて発言してないやん マイナス発言の人は その人自体がそういう思考だから 変えようとか思わない方がいいですよ、変わるのは本人だし そのきっかけを作るくらいしか 出来ないからね まよねはそうしてます。

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あい
あい
ありがとうございます✨ うん、上司は人間とは思ってもらえないらしい… 役職手当ての10000円で、すべての感情我慢しないとです😣
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🍧🏖ゆう🍾🥂

🍧🏖ゆう🍾🥂

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そんな人いますよね。 そんなマイナス要因抱えた人と接するときは、この人の感性が乏しい人なんだから仕方がないやと思うようにしてます[冷や汗] きっと、あいさんみたいにお仕事を頑張っている姿を見て、元気をもらってる人もいると思うので、お仕事終わったら、ハイボールでリセットしよう🍻

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あい
あい
ありがとうございます[大泣き][大泣き] がんばれそうです[照れる]
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あお🐑

あお🐑

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最近ちょっとなんか言ったらパワハラで片付けられますからね、、😔大変

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あい
あい
そうっ!! ちょっと元気ないだけで、不機嫌って言われてハラスメント扱い😱
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社長

社長

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すごくよく分かります。 できない、やらない理由を探す人間と、どうやったらできるかを考える人間。前者をどう使うか。 組織って全員が同じモチベーションじゃないので上にいる人間はストレスになりますね。

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あい
あい
まさしくそうです!! 文句言って否定してくるばっかりの人間と、誰が一緒に働きたいかって話ですよね!! 私は後者でありたいし、そういう話を部署内でして、よりよくしていきたいです😤
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